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老同學(xué)聚會(huì)，發(fā)現(xiàn)三五個(gè)朋友都在打聽英國(guó)MBA項(xiàng)目。有人說"海外文憑水分大"，也有人說"一年制碩士性價(jià)比高"。今天咱們就嘮嘮這個(gè)爭(zhēng)議度TOP3的密德薩斯大學(xué)MBA課程，手把手算筆明白賬。

先看大家最關(guān)心的費(fèi)用問題。2024年最新數(shù)據(jù)，密德薩斯MBA總費(fèi)用折合人民幣約18-22萬（含學(xué)費(fèi)和生活費(fèi)）。注意這個(gè)價(jià)格區(qū)間波動(dòng)主要看三點(diǎn)：1.選倫敦校區(qū)還是迪拜校區(qū) 2.住宿選學(xué)校公寓還是自己租房 3.是否參加額外游學(xué)項(xiàng)目。比起動(dòng)不動(dòng)四五十萬的倫敦政經(jīng)、曼大這些老牌名校，確實(shí)便宜一大截。

但便宜不等于將就。課程設(shè)置上，密德薩斯的強(qiáng)項(xiàng)在創(chuàng)業(yè)管理和數(shù)字營(yíng)銷方向。舉個(gè)真實(shí)案例：去年畢業(yè)的杭州學(xué)員小王，用課程中的商業(yè)模擬系統(tǒng)測(cè)試自家網(wǎng)店模式，三個(gè)月后銷售額直接翻倍。他家網(wǎng)店現(xiàn)在還在用教授給的消費(fèi)者行為分析模型。

說到適合人群，我觀察近三年畢業(yè)生檔案，發(fā)現(xiàn)這四類人最容易"回本"：

1. 中小企業(yè)的二代接班人（急需系統(tǒng)管理知識(shí)）

2. 工作5年以上的外貿(mào)從業(yè)者（強(qiáng)化國(guó)際視野）

3. 想轉(zhuǎn)行管理崗的技術(shù)骨干（補(bǔ)足商業(yè)思維短板）

4. 寶媽重返職場(chǎng)群體（靈活授課時(shí)間+校友資源共享）

申請(qǐng)門檻方面，官網(wǎng)寫著雅思6.5分，但實(shí)際操作中6分也能argue。關(guān)鍵看工作經(jīng)歷，有個(gè)做跨境電商的學(xué)員只有大專學(xué)歷，但憑著6年創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷照樣拿到offer。這里提醒下，每年3月和9月是申請(qǐng)黃金期，特別是想要獎(jiǎng)學(xué)金的，最好提前半年準(zhǔn)備材料。

課程安排有個(gè)隱藏福利：周三下午固定是企業(yè)參訪日。上個(gè)月學(xué)員剛?cè)ミ^倫敦金融城的區(qū)塊鏈公司，下個(gè)月排著要參觀BBC媒體中心。這種實(shí)操機(jī)會(huì)，可比單純聽課來得實(shí)在。

說到畢業(yè)難度，別信網(wǎng)上那些"躺著畢業(yè)"的謠言。去年有個(gè)深圳學(xué)員，就因?yàn)樵谛〗M作業(yè)里劃水，差點(diǎn)被掛科。教授們最看重三點(diǎn)：商業(yè)方案可行性、數(shù)據(jù)分析嚴(yán)謹(jǐn)性、團(tuán)隊(duì)協(xié)作真實(shí)性。不過只要按時(shí)參加workshop，認(rèn)真做案例分析，通過率還是有保障的。

說一千，道一萬給個(gè)實(shí)在建議：如果你沖著QS排名去，密德薩斯可能不合適；但要是想花小錢辦大事，快速搭建商業(yè)思維框架，這個(gè)項(xiàng)目確實(shí)能打?，F(xiàn)在英國(guó)開放畢業(yè)生工簽，讀完還能留兩年找工作，這對(duì)想海外發(fā)展的朋友是個(gè)加分項(xiàng)。

密德薩斯MBA畢業(yè)生真實(shí)就業(yè)情況調(diào)查

一、就業(yè)方向比想象中更"接地氣"

很多人覺得MBA畢業(yè)生就該進(jìn)投行當(dāng)高管，但實(shí)際情況是密德薩斯MBAer的就業(yè)版圖特別廣。除了常見的金融、咨詢行業(yè)（約占35%），更多人流向?qū)嶓w產(chǎn)業(yè)——有位2019屆的學(xué)長(zhǎng)現(xiàn)在管著長(zhǎng)三角地區(qū)的智能倉(cāng)儲(chǔ)，還有個(gè)學(xué)姐把家里的小型外貿(mào)公司做成了跨境直播電商。這兩年新能源和生物醫(yī)藥領(lǐng)域明顯升溫，光是去年就有7位畢業(yè)生加入相關(guān)企業(yè)做運(yùn)營(yíng)管理。

二、薪資不是唯一標(biāo)準(zhǔn)

從到手收入看，畢業(yè)前三年平均年薪在28-45萬之間浮動(dòng)。但有意思的是，約60%的受訪者表示更看重工作帶來的資源積累。比如有位做社區(qū)團(tuán)購(gòu)的校友，雖然起薪不高，但兩年時(shí)間搭建起覆蓋3個(gè)城市的供應(yīng)鏈網(wǎng)絡(luò)，現(xiàn)在自己創(chuàng)業(yè)做預(yù)制菜品牌。還有在傳統(tǒng)制造企業(yè)做數(shù)字化轉(zhuǎn)型的，帶著團(tuán)隊(duì)把生產(chǎn)線效率提升了40%。

三、"校友圈"真能幫上忙

調(diào)查中發(fā)現(xiàn)個(gè)有趣現(xiàn)象：超過八成的畢業(yè)生在換工作時(shí)收到過校友推薦。去年某新能源汽車品牌招區(qū)域負(fù)責(zé)人時(shí)，部門主管直接在學(xué)校校友群發(fā)了招聘信息?，F(xiàn)在他們團(tuán)隊(duì)里5個(gè)中層有3個(gè)都是密德薩斯畢業(yè)的。不少受訪者提到，校友間?；ハ喾窒硇袠I(yè)動(dòng)態(tài)，有時(shí)候比獵頭消息還靈通。

四、企業(yè)到底看中什么

跟十幾家企業(yè)的HR聊過后發(fā)現(xiàn)，用人單位最認(rèn)可的是實(shí)操能力。某快消品公司招聘主管直言："我們面過不少M(fèi)BA，密德薩斯的學(xué)生特別敢提具體方案。上周面試的小伙直接拿我們新品推廣案例做了SWOT分析。"很多企業(yè)反饋，這些畢業(yè)生在跨部門協(xié)作和成本控制方面表現(xiàn)突出，可能跟課程中的沙盤演練和實(shí)戰(zhàn)項(xiàng)目有關(guān)。

五、別指望"一紙文憑通天下"

當(dāng)然也有不如意的案例。有位2020年畢業(yè)的老哥，以為拿著MBA就能空降管理層，結(jié)果半年換了三家公司。他現(xiàn)在感慨："課上學(xué)的供應(yīng)鏈模型，得結(jié)合具體業(yè)務(wù)調(diào)整才能用。以前覺得管理就是開會(huì)決策，現(xiàn)在天天在車間跟老師傅學(xué)設(shè)備參數(shù)。"這說明再好的教育資源，也得自己往實(shí)里落。

從調(diào)查結(jié)果看，密德薩斯MBA畢業(yè)生的職業(yè)軌跡有兩個(gè)明顯特征：一是敢往傳統(tǒng)行業(yè)里鉆，用新思路改造老行當(dāng)；二是普遍有"組局"意識(shí)，擅長(zhǎng)整合資源。如果你正在考慮讀這個(gè)項(xiàng)目，建議多關(guān)注他們的行業(yè)實(shí)踐課和校友活動(dòng)，這兩塊對(duì)后期發(fā)展幫助最大。具體選哪個(gè)方向，還得結(jié)合自身資源和行業(yè)趨勢(shì)來判斷。